第85回は組織化とは人への投資
組織の本質は人材育成であり、組織化とは人に投資することです。

第84回は組織力発揮の必要条件
経営層が組織内の｢人｣に｢何のために｣と｢どこに向かうのか｣を示すことにより、はじめて組織のベクトル（力の始点と方向）を合わせることができます。

第83回は通常と緊急、正常と異常
経営者が慣れてしまうと、やがて企業全体としてもこのおかしな状態に慣れてしまい、結局その企業は再生できなくなる。だから、再生に取り組む経営者は「支払を待ってもらっている状態は異常な状態なのだ」といつも肝に銘じておく必要が有ります。